四川南充：“十措施”推进线上技能培训_-

为稳就业、惠民生、帮企业、促发展，近日，四川省南充市出台推进线上技能培训工作十条措施，大力推动全市中小企业职工线上职业培训，实现疫情期间停工不停训。

制定出台线上培训政策

将中小企业职工线上培训作为应对疫情的重要举措,及时出台中小企业职工线上职业培训支持政策和实施方案，使申报条件、申报资料、补贴标准及办理流程具体化、便捷化。

细化线上培训工作流程

及时梳理、研究、细化线上培训工作流程，突出操作性和灵活性，鼓励推广“线上+线下”的培训模式，加大监管力度，确保培训过程有记录、可查询、可追溯。

抓好线上培训平台建设

四川省职业技能提升网络培训平台南充分院正式上线后，结合本地产业规划和实际需求，组织开发了通用课程和地方特色课程，涵盖初、中、高级职业培训需求，充实网络课程资源。

组织线上平台使用培训

召开线上平台使用培训会，对职业技能提升专班行动工作人员和各区县平台系统管理员进行培训，详细讲解平台功能模块和操作管理方法。

征集开发线上培训课程

面向企业、职业院校(含技工院校)、社会培训机构征集、整合现有优质通用课程和地方特色课程的线上教学资源，鼓励各区（市、县）自主开发一批线上培训课程，增加优质培训资源供给。

召开线上培训推进会议

召开全市线上职业技能培训工作推进会通报推进情况，要求各地认真筹划培训任务、制定详细培训方案，切实抓好线上培训工作。

加大线上培训宣传力度

通过人社局官网、四川（南充）公共招聘网、微信公众号等适时发布线上培训政策和办理方式，宣传推广免费线上培训平台，提升政策知晓度。

广泛发动企业积极参与

通过QQ、微信、电话等方式，主动与近200家企业、培训机构沟通对接，宣传线上培训补贴政策和办理流程。目前，已有20余家企业组织职工开展印花工、电工、车工、中式烹调等专业的线上培训，达2000余人次。

及时拨付培训资金

印发疫情期间中小企业职工线上职业培训补贴的申领办理流程，对组织职工开展线上培训且培训时间在40个学时以上的所有中小企业提供补贴。经培训备案、补贴申请、公示后，将培训补贴资金拨付企业。

适时汇总通报进展情况

建立市级统筹、区（市、县）组织、企业参与、培训机构实施的线上职业培训工作联动机制和汇总通报制度。全市各级成立专班，各区（市、县）专班及时上报培训开展情况以及发现的新问题、新情况。市级适时通报全市线上培训情况，提出工作要求。

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